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                能力提☆升建设年 | 际华股份▂以“新12字”专题活◣动为抓手推进能力提升
                作者:
                发布时间: 2024-03-25

                今年是集团∩公司“能力提升建设年”,际华股份按◥照集团公司第三次党代会精神、年度工作会议精神以及“能力提升建设年”工作要求,以“新12字”专题活动为抓手,多措并举,推进能力提升,保障高质量发︻展。

                一、以学为本,深刻领会

                集团公司第三次党代会报告指出,际华股份要以建设成为军队一体化军需物资装备保障的核√心供应商为目标,进一步提升产业升级能力、科技创新能力、企业治理能力、风险╳防控能力、人才支撑能力、党建引领能力、监督保障能力。

                际华股份各层级以党▓委会、中心组学习、支部会、班组会、团青座谈会等多种形式,从上至下全面学↘习领悟会议精神,推动会议精神入脑入心,确保会议精㊣神贯彻落实。

                二、延续经验,深化成果

                2023年度集团公司党》委在际华股份开展“讲诚信、守底线、抓创新、重实效”专题活动,取得良好成效。际华←股份党委结合贯彻集团公司第三次党代会、年度工作会议精神,经认真研究决定开展以“抓学习、提能力、强落实、提质效”为主题的“新12字”专题活动。

                “新12字”专题活动进一步细化集团公司“1223”工作总要求和“能力提升建设年”工作要求,统筹打造“运营管理、科技创新、智能制造、人才支撑、文化引领”五大核心竞争力,破局谋变、决战决胜,教育引导广大党员干部“抓学习、提能力,强落实、提质效”,以强烈的政治责任感,保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越∑向前的斗争精神,奋力谱写际华股份改革发展新篇章。

                三、求真务实,全面提升

                际华股份“新12字”专题活动围绕提高思想认识,坚持不懈“抓学习”;聚焦改革创新,踔厉奋发“提能力”;强化全员执行力,一丝不苟“强落实”;巩固发展成果,颗粒归仓“提质效” 4个方面的任务,进一步激励各级党员干部以良好的作风状态实现改革发展目标,提升企业核心竞争力,落实“能力提升建设年”要求。

                际华股※份各级党委班子认真组织抓学习、提能力、强落实、提质效,在动真碰硬上做表率,各级党员领导干部敢于直面问题,坚持目标导卐向、结果导向,带头勇挑重担,以解决问题为突破口,全力推动集团公司年度工作部署实实在在落实到位。

                Produced By CMS 网站◣群内容管理系统 publishdate:2024/04/07 14:13:15